工作内容:

1、按照任务指标的分解，带领团队完成销售指标；

2、充分利用各类渠道和资源开发企业方客户，进行商务谈判，维护好公司与企业的关系；

3、对企业方客户进行长期维护，增加双方粘性。

任职要求：

1、20-34岁，优秀者可酌情录用；

2、本科及以上学历；

3、能提供toB的解决方案的销售模式，1年以上的同业经验或人力资源行业的销售经历3年及以上；

4、普通话流利，具有良好的表达能力与沟通技巧

5、掌握计算机基本操作

5、积极热情、敬业爱岗，良好的团队合作意识

联系人：苏经理

邮    箱：hr@hnuo.com.cn

联系电话：15823810714